為增強公司企業文化建設，激發團隊活力和創造性，水發盛世努力倡導“快樂工作，幸福生活”的平衡理念，在中國傳統節日--中秋節到來之際，水發盛世舉辦 “凝心聚力、拓路前行”企業文化暨團隊建設主題活動。

9月9日，團建活動在盛世千島山莊頤養中心拉開序幕。此次團建活動分為三個議題：99公益日主題活動、企業文化宣講會、素質拓展訓練。

99公益活動是水發盛世盡心打造愛心企業，聯手騰訊公益組織的多彩公益活動，通過愛心募捐、為長者包餃子等多種形式，身體力行奉獻自己的愛心，用行動喚起大家參與公益的熱情，傳遞正能量，共同溫暖這個世界。

在水發盛世企業文化宣講會議上，公司總經理謝麗霞代表公司發表講話。她總結了公司從成立到現在的階段成果，強調個人修煉、團隊建設及公司發展之間相輔相成的關系，鼓勵所有員工組建一支有強大凝聚力、團隊合作力強、精神狀態飽滿的優秀團隊，在水發盛世平臺下各盡其責，努力奮斗，共同書寫水發盛世華彩樂章。市場企劃部經理許延壯為全體員工講解并宣讀了企業文化。通過企業文化宣講會，全體員工更加清晰、全面地認識到水發盛世企業文化內涵，極大提升了團隊員工對企業的認同感，凝聚力。

之后，全體員工來到徒駭河風景區開展拓展訓練活動。通過合力建塔、摸石過河、月球漫步、一圈到底、背夾球接力等拓展訓練，增強了團隊之間的溝通交流、協同合作能力，凝聚了“小團隊”之間的向心力。

此次團建活動，一方面體現了公司關懷，實現了勞逸結合；另一方面，通過明確的分工合作，全體員工的組織、協調、溝通能力得到鍛煉，團隊共同面對問題時更好處理問題的能力得到加強，“團隊精神”在員工心中變得更加豐富立體，極大提高了團隊凝聚力和企業歸屬感。

（水發盛世 魏清旺）